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  为进一步推动新时代新福建机关事业单位高技术人才队伍建设，依照《福建省人力资源和社会保障厅关于印发福建省机关事业单位工勤人员高级技师评定暂行办法的告诉》（闽人社文〔2020〕4号）有关规则，现就做好2023年度全市机关事业单位高级技师评定作业告诉如下：

  我市机关、事业单位在岗在编工勤人员，契合《福建省机关事业单位工勤人员高级技师评定暂行办法》所规则高级技师申报条件的，且现在仍从事所申报工种相关作业的，可申报高级技师任职资历评定。

  （一）展开高级技师评定作业，是推动我市机关事业单位高技术人才队伍建设的一项重要措施。各县（市）区、各单位要高度重视，活跃宣扬，充沛发起，结合用人单位工勤技术岗位设置状况，鼓舞契合条件的人员活跃参加。

  （二）关于年限核算。有关任职或聘任年限均应按周年核算，本年申报人员的有关任职年限、论文宣布、奖项成果获得等核算时刻截止到2022年12月31日。

  （三）照实供给个人申报资料。申报人员对自己所填写信息及提交资料的真实性、准确性担任。在申报过程中招摇撞骗、徇私舞弊者，一经查出，吊销其参评资历，尔后接连2个年度不得申报。已获得任职资历的，吊销其任职资历、回收资历证书，并追查相关人员的职责。

  （四）仔细落实逐级审阅作业。各县（市）区、各单位须对申报人员提交的资料逐级仔细审阅、严厉把关，并加盖公章。用人单位须严厉依照闽人社文〔2020〕4号文件对申报人员所填写信息及提交资料的真实性、准确性进行审阅把关，一起将申报人员的《福建省机关事业单位工勤人员高级技师评定申报表》（简称《申报表》，见附件）及相关资料在本单位进行公示，公示时刻不少于5个作业日。有关申报资料及证明资料的复印件，均需经单位加盖公章。各县（市）区人社局工考部分须对申报资料进行审阅，并在《申报表》相应栏目加盖公章。

  （四）技师聘任以来独立编撰并在正式出版发行刊物（均需有CN或ISSN刊号）正式宣布的论文复印件，论文内容须与申报工种共同。论文要求复印刊物封面、封底、当期悉数目录和论文正文，还须附上国家新闻出版署门户网站上“就事服务”栏目的“期刊/期刊社”或“出版物信息查询”中CN刊号查询成果截屏图。

  2.申报人员如有宣布多篇文章的，需选定一篇宣布的论文作为评定辩论的代表作，代表作还要求复印一式6份（不表现申报人员名字与单位，不盖章）。

  3.论文查询：代表作论文应供给在有关数据库(我国知网等）上查询到的论文查询截屏图1份，附在送审代表作复印件后边。

  4.在人力资源社会保障部分参加或安排的全国、省级一、二类比赛中获得“技术能手”、“首席技师”或获得前十名成果者，可提交技术作业总结代替论文。

  （五）技师聘任以来首要技术作业成果总结（含科研成果、宣布论文状况、作业成果、岗位奉献、荣誉等）一式6份（字数不超越1000字，不表现申报人员名字、单位，不盖章）。

  （六）其他应提交的证书、奖状等资料：1.学历证书；2.技师资历证书；3.技师聘任文件或能表现聘任的证明资料；4.技师聘任以来继续教育证明资料；5.技师聘任以来能反映自己技术水平、科研成果、作业成果、岗位奉献、荣誉等证明资料，这部分资料按次序装订成册，提交2册。

  （七）破格申报者，应契合闽人社文〔2020〕4号文件规则的破格申报条件，并按学历或作业年限破格的不同申报要求供给相关证明、资料，一起在《申报表》“破格景象”栏中勾选对应的破格景象。

  申报资料应专人专袋，申报人员需将资料清单贴在资料袋上，并将上述申报资料刻录成光盘同时放入资料袋中。

  （一）申报人员：经个人申报、单位及主管部分审阅、县级人社局工考经办组织审阅引荐后，由市人社局工考经办组织审阅承认引荐后一致报送省工考中心。

  （一）收费规范：依据福建省开展和变革委员会、福建省财政厅《关于我省职业技术判定和机关事业单位工勤人员技术等级查核收费规范等有关问题的函》申报高级技师的人员收取资历审阅费80元/人及归纳评定费450元/人。初审合格后，凭仗短信收到的非税收入缴款码(20位缴款码)自行缴费（详细缴费流程见省工考中心网站）。

  （二）评定作业完毕后，一切提交申报资料均不予交还，请申报人员做好相关资料的备份作业。