根据工作需要，佛山市南海区建筑工程质量检测站公开招聘编外人员，现将有关事项公告如下：

　　(二)本次招聘职位、条件及薪酬标准详见《佛山市南海区建筑工程质量检测站招聘编外人员职位表》(详见附件1)。

　　2.报名地点：南海区桂城天佑四路52号南海区建筑工程质量检测站办公室(303室)。联系人：夏小姐，联系电线.报名所需要的材料：《佛山市南海区建筑工程质量检测站招聘编外人员报名登记表》(详见附件2)，本人近期免冠一寸彩色照片2张，携带本人身份证、户口簿(含户主页和本人页)、毕业证、学位证、相关资历证明等材料，以上资料均要求原件和复印件。报名人员需对提交资料的真实性负责，如发现提供的报考材料失实，将取消聘用资格。

　　(一)“检测员A、检测员B、检测员C、检测员D、检测员E、检测事务处理员A、检测事务处理员B”七个岗位采用笔试和面试的方式。

　　1.笔试及面试人选：笔试总分100分，采用闭卷方式来进行，内容为公共基础知识和相关专业相关知识。笔试成绩最低入围分数线由我单位划定。对入围的考生，依成绩高低顺序，按与拟聘用人数1:10的比例确定面试人选;如不足1:10比例的，按实际笔试人数进入面试。面试人选出现空缺的，按照笔试成绩从到低分依次递补其他考生。笔试结束后10个工作日内在南海区人民政府网(区住房城乡建设和水务局)公布考生笔试成绩。

　　2.面试：面试总分100分。主要测试考生的语言表达能力、组织协调管理能力、综合分析解决实际问题能力和应变能力。面试完毕后当场评分、统分，并向考生宣布面试成绩。

　　3.总成绩及体检人选：总成绩100分，合格线分。总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%，四舍五入保留小数点后2位。按照考生总成绩从到低分确定等额体检人选。面试结束后10个工作日内在南海区人民政府网(区住房城乡建设和水务局)网站公布考生总成绩及参加体检人员名单。

　　1.面试。面试总分100分。主要测试考生的综合分析解决实际问题能力和动手能力等。

　　2.体检人选。按照考生考试成绩从到低分确定等额体检人选。考试结束后10个工作日内在南海区人民政府网(区住房城乡建设和水务局)网站公布考生成绩及参加体检人员名单。

　　体检由我单位统一按《广东省事业单位公开招聘人员体检细则(试行)》有关法律法规进行。体检对象放弃体检或因体检不符合标准要求的，可以按总成绩从到低分在同岗位具备候选资格人员中依次等额递补。

　　体检合格者，按《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》规定进行组织考察。考察不符合标准要求的，可以按总成绩从到低分在同岗位具备候选资格人员中依次等额递补。

　　经考试、体检、考察合格后，确定拟招聘人选，名单在南海区人民政府网(区住房城乡建设和水务局)进行公示，公示期为7个工作日。公示期满未接有效投诉的，按有关法律法规办理人员聘用手续。拟聘人选放弃聘用或未在规定报到时间内报到的，可以按总成绩从到低分在同岗位具备候选资格人员中依次等额递补。

　　(三)尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员，刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员，限制招录的人员(列入涉金融严重失信人员名单、被确认为失信被执行人、对实施了“两违行为”且情节严重的人员)，聘用后即构成回避关系的，不得报考。

　　(四)本次招聘总成绩保留12个月，期间若本次招聘职位出现空缺，由我单位决定是不是依次补录。

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